Рубрики

Свежие записи

Вопрос-опрос: Как вы думаете, к какой методологии или идее относятся десять высказываний ниже?

GD Star Rating
loading...
GD Star Rating
loading...




Как вы думаете, к какой методологии или идее относятся десять высказываний ниже?

View Results

Loading ... Loading ...

Предупрежу сразу: вопрос с небольшим подвохом :)

Если у вас есть особое мнение — прокомментируйте данный опрос. Правильный ответ также будет написан мной после проведения голосования :)

  1. Удовлетворенность клиента важнее всего.
  2. Проекты выполняются через небольшие пилоты ограниченным числом участников в межфункциональном составе.
  3. Открытость. Все на виду у всех. Рабочие места скомпонованы открытым образом.
  4. Отношения сотрудничества между менеджерами и сотрудниками: сотрудники предлагают, менеджеры принимают к сведению. Менеджеры не строят вертикаль власти, а прислушиваются к исполнителям и всячески стимулируют «инициативу снизу».
  5. Постоянное внесение изменений. Все в постоянном движении. Основной девиз – чтобы не было стагнации и застоя.
  6. Открытое признание проблем. Каждый сотрудник не просто может, а обязан сообщать обо всех проблемах в проекте (компании и т.д.).
  7. Высокая информированность сотрудников. Любая информация является общедоступной для всех сотрудников. Каждый сотрудник знает о планах компании, отдела, проекта. Вся информация находится в открытом доступе.
  8. Формирование «поддерживающих» взаимоотношений – наличие сплоченных команд. Направленность на то, чтобы отношения в коллективе были тесными и здоровыми, поддерживаются неформальные команды. Цель в том, чтобы команды действовали как одно целое.
  9. Самодисциплина — способность к гармоничному взаимодействию с коллегами и клиентами. Гармония в команде возможна в том числе и при развитии себя как личности.
  10. Тотальный контроль качества. Качество ставится во главу угла.

Есть идеи?

Связные и просто интересные записи:

Метки:agile, ibm, microsoft, rationl, идея, методика